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凝心聚力，山西新东方年底就业大回访!

发布时间： 2013-12-17 11:27 来源：山西新东方烹饪学校 点击量：
    又到一年末尾，回过头去总结这一年就业工作的点点滴滴，总是有数不尽的感慨涌上心头。山西新东方创就业指导中心老师通过电话、上门回访的方式，了解学子们在单位的工作生活情况，代表学校送上关心的、美好的祝福，创就业指导中心老师走进用人单位，与企事业单位负责人交谈，与就业学子沟通，搭建更为畅通的合作桥梁。
    近日学校先后走访北京将太无二餐饮管理有限公司、北京孔乙己尚宴餐饮企业、北京金汇穗源餐饮管理有限公司、北京避风塘餐饮管理有限公司等一系列用人单位，同时回访了在北京工作多年的毕业生代表。到单位后，分别与毕业生代表及单位的领导进行了座谈，了解毕业生工作中的基本资料，为以后的毕业生就业打下了坚实的基础。创就业指导中心工作人员对于每一个单位反馈的建议都细心收集整理，并代表学校送上美好的祝福。
山西新东方烹饪学校
工作在北京避风塘餐饮企业的毕业学员
    让我们为之兴奋的是，这些知名企业给予了我们毕业生很高的评价，不仅在专业技能上，还是在工作态度都一致认为山西新东方烹饪学校学子很适合公司的需求，并且公司领导都表示一有用人计划即来山西新东方‘定单’招聘技能人才。
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工作在北京将太无二餐饮管理有限公司的毕业学员
    毕业生代表谈了自己的工作体会。北京将太无二餐饮管理有限公司的高英同学是两年制大厨精英的毕业生，家住山西朔州市，工作已近1年，已成为企业的骨干，技能水平突出。他谈到，如果没有学校的大力推荐，就没有自己的今天。从事打荷的杨效通也讲述了自己的情况，刚到单位时，什么都不懂，每天都在忙碌工作中积累，向厨师长学习，向老员工学习，一个月后都适应酒店的节奏。他用道德人品、专业知识、不断奋进的态度得到了企业领导与同事的认可，很快调整为打荷老大。
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工作在北京金汇穗源餐饮管理有限公司的毕业学员
　　学生在回访中也道出了几点就业后的感悟及意见。一、单位与学校截然不同，要有较强的适应能力，工作要主动，善于沟通与合作，遇事多问好学，肯吃苦，坚持就是胜利;二、工作中要有平和的心态，遇事要冷静，三思而后行，以良好的道德素质就能得到领导的认可和好评；三、珍惜第一份工作，学校推荐的工作容易得到企业的认可，自己找工作比较难。所以应聘时要有准备，因为第一印象非常重要。
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山西新东方毕业学子就业知名企业
　　在走访北京避风塘餐饮管理有限公司时，人资部郑经理对我们说：“你们学校的学生能吃苦，有不服输的精神，专业实践能力强。平时在学校养成了良好的内务和作息习惯，这种管理制度太好了，对你们的前途有很大帮助，现在太多的大学毕业生到单位后经常迟到，都习以为常了，而你们的到来却改变了现状，我会让老员工向你们学习的”。由于他们的积极工作状态，也带动了其他员工的工作热情。他俩用过硬的人品道德，良好的生活养成习惯，赢得了企业领导的信任，被企业列入后备干部储备。
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山西新东方优秀毕业学子杨效通
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山西新东方优秀毕业学子王谦
    就业回访工作是学生就业的有效保障，按学校要求，就业办分专业、分区域对学生回访，扩大影响，提高社会信誉。并做好市场对人才需求的调查，为学校新专业和实训项目的开发提供有效资料。用人单位始终希望毕业生理论学的比较扎实，实践动手能力强，有专业对口的职业证书。性格开朗，具有团队意识合作意识，较强的人际关系处理能力的毕业生比较受欢迎。毕业生应具有坚忍不拔的意志力，耐心和不怕吃苦的精神。
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山西新东方优秀毕业学子高英
    山西新东方烹饪学校始终以学生发展为核心，长期跟踪毕业生的就业发展状况，确保广大新华学子成功就业，成就事业。
 
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