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网易教育：厨师 成功成才的不二选择
发布时间： 2012-02-06 14:13 来源：山西新东方烹饪学校 点击量：
网易教育报道：全国各大求职网站的日浏览量在近日都创出了高涨幅，而在这些求职队伍中，“跳槽”成为了主旋律。其中，有1到3年工作经验的跳槽者约占一半，这些跳槽者以90后为主。职场专家分析指出，职位没有前途、薪酬较少是90后频频跳槽的主因。职场现状：80后遭遇职场困境
日前，一项针对100万职场人士进行的《2010中国职场人士工作倦怠现状调查报告》火热发布，报告显示，有近2/3的人对工作越来越没有兴趣，并表示了跳槽的意愿，而其中有近50%就业尚未满4年。
不难发现，不论是通过网络还是亲自跑招聘会，求职者大部分都是“有职在身”，其中以90后居多。他们进入求职市场的主要目的是看看有没有更高待遇的“下家”，为自己跳槽做准备。
“当初找工作太着急了，也没想是否适合，就想着先就业再择业。”工龄刚两年冒头的小张在一家企业做销售，但是熬过两年后仍然没混上一官半职，薪水也没怎么涨，这让他觉得未来职业没发展，随后就产生了跳槽的想法。
“我大学的专业是历史，有个初中同学毕业后学的厨师，现在都当上行政总厨了，两年薪水就翻了一倍，我这还只能靠天天跑，老不跳，未来怎么买房子养车子？”小张希望换个技术性的工作，能让自己多赚点钱。
山西新东方烹饪学校专家指出“90后在经过了几年的职场锤炼后，已经开始重新审视自身职业的未来发展规划。度过了‘先就业，再择业’的求职盲目期，加上与其他人的对比，自然容易产生借助跳槽来改变自身未来职业发展的想法。”
对于希望通过跳槽来转变自身职业发展前景的职场人士，专家建议：不光要看薪水待遇，还要考虑到新的职业是否具有长远发展的前景。就比如厨师，近年来需求急速增长，供小于求，使得其在薪酬待遇、未来职业发展方面都有着非常良好的前景。山西新东方烹饪学校的学子毕业后都有多家餐饮企业抢着要，未来有着广阔的发展空间。
此外，对于希望从事技能型职业的人，专家表示，在大多数行业里“技术水平决定身价”还是一个普遍的道理。这就如一家知名餐饮企业总经理所言：只要拥有了企业需要的过硬技术，你就等于掌握了自己的前途。